Kalendarz przedsiębiorcy: Brak wydarzeń na dziś
PORADY PRAWNE ONLINE

Przedsiębiorcy łatwiej zatrudnią cudzoziemców

Kancelaria Adwokacka

Z dniem 1 lipca 2018 roku w życie weszła zmiana rozporządzenie w sprawie określenia przypadków, w których zezwolenie na pracę jest wydawane bez względu na szczegółowe warunki wydawania zezwoleń na pracę cudzoziemców. Oznacza to ułatwienia w zatrudnianiu cudzoziemców.

Przedsiębiorcy łatwiej zatrudnią cudzoziemców

Uproszczona procedura wydawania zezwoleń na pracę

 

Zmiana rozporządzenia upraszcza procedurę wydawania zezwoleń na pracę w przypadkach podejmowania prac w zawodach określonych w załączniku do rozporządzenia. Wykaz zawodów obejmuje 289 zawodów (283 zawody ujęte w 32 grupach elementarnych i 6 pojedynczych zawodów). Wskazane uproszczenie polega na tym, że w przypadku zawodów ujętych w wykazie wojewoda wydaje zezwolenie na pracę bez konieczności przedstawienia informacji starosty, o której mowa w art. 88c ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tj. informacji starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych w oparciu o rejestry bezrobotnych i poszukujących pracy lub o negatywnym wyniku rekrutacji organizowanej dla pracodawcy).

 

W wykazie znalazły się zawody strategiczne z punktu widzenia całości gospodarki, w których obserwuje się poważne niedobory rąk do pracy. Przyjęcie nowych rozwiązań oznacza zatem:

  •  dla pracodawców – skrócenie czasu potrzebnego na pozyskanie cudzoziemca do wykonywania pracy we wskazanych zawodach o 14 lub 21 dni przed złożeniem wniosku o wydanie zezwolenia na pracę,
  •   dla wojewodów – odciążenie od konieczności prowadzenia w toku postępowań działań wyjaśniających w zakresie braku lub niespójności informacji starosty,
  •   dla starostów i powiatowych urzędów pracy – zmniejszenie obciążenia zadaniami w zakresie wydawania informacji starosty i możliwość wykorzystania kadr do innych zadań związanych z  dopuszczeniem cudzoziemców do rynku pracy,
  •  dla cudzoziemców – krótszy czas oczekiwania na rozpoczęcie pracy przez cudzoziemca.


 

Nowe przepisy działają wstecz

 

Rozporządzenie weszło w życie 1 lipca br., ale nowe przepisy będą miały zastosowanie także do wcześniej wszczętych i jeszcze niezakończonych postępowań prowadzonych przez wojewodów w sprawach wniosków o wydanie zezwolenia na pracę cudzoziemca. Zgodnie z art. 114 ust. 3 pkt 3 ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach zwolnienie to stosowane będzie także w przypadku zezwoleń na pobyt czasowy i pracę.

 

Źródło:
Oficjalna strona Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

 


Kancelaria Adwokacka
Data: 04.07.2018 20:30
Autor/Źródło: Zespół portalu SerwisPrawa.pl
Kategoria: Prawo, Zarządzanie
Słowa kluczowe: praca, pracodawca, zatrudnienie cudzoziemców, procedura zatrudnienia cudzoziemca, pozwolenie o pracę

Szukasz porady prawnej?

Prześlij swoje pytanie do doświadczonych prawników:
® 2011 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.